華閱文章網1.形容“老干部活到老學到老”的詞語有哪些
1、皓首窮經 發音 hào shǒu qióng jīng 釋義 皓：白；首：頭發；窮經：專心研究經書和古籍。
一直到年老頭白之時還在深入鉆研經書和古籍。 出處 唐·韓偓《贈易卜崔江處士》：“白首窮經通秘義，青山養老度危時。”
2、學無止境 發音 xué wú zhǐ jìng 釋義 指學業上是沒有盡頭的，應奮進不息。 出處 清·劉開《問說》：“理無專在，而學無止境也，然則問可少耶？” 3、學海無涯 發音 xué hǎi wú yá 釋義 學海：知識。
學問的海洋無邊無際。 出處 明·張岱《小序》：“學海無邊，書囊無底。
世間書怎讀得盡。” 4、積少成多 發音 jī shǎo chéng duō 釋義 讀書積累少量的東西，能成為巨大的知識。
出處 《戰國策·秦策四》：“積薄而為厚，聚少而為多。”《漢書·董仲舒傳》：“聚少成多，積小致巨。”
5、積水成淵 發音 jī shuǐ chéng yuān 釋義 比喻知識可以積少成多。 出處 《荀子·勸學》：“積土成山，風雨興焉；積水成淵，蛟龍生焉。”
2.求 描寫工作人員辛勤工作的句子
如果沒有他們，我們又何來溫暖，他們用自己的辛苦換來了我們的溫暖，他們是我們溫暖的光芒。
他們衣著普通，樸實厚道。他們中的絕大多數人來自祖國各地。闔家團聚的時候他們已經開始打點著簡單的行李，帶著父母親的囑托、帶著妻兒的期盼，離開了家鄉，來到了建筑工地。從此，他們又開始了新的一年緊張繁忙而又辛苦的工作。
偶爾我抬頭仰望，數十米高的腳手架上，他們的身影仿佛在半空中飛舞，只能隱約看到五顏六色的安全帽在躍動。這是他們在辛勤地工作。每一處的施工現場都能看到他們埋頭苦干的身影，這是他們對工作的盡職，對建筑事業的熱愛。
偶爾在公用電話亭里，我看到他們在用很高的聲音親切地呼喊著家人，一句句的問候，是他們對家人的想念，一段段工地生活的愉快述說，是他們希望家人放心，不用過分的擔心他們在外的工作。
偶爾電話這頭只有了他們的應答聲，我想這是他們在細心地傾聽著家人描述家中的生活，我想這也許是家人在告訴他們家中一切都很好，讓他們在外安心的工作。雖然也許是一些簡單的問候，一些簡短的聊天，但能常常打電話回家，聽到家人的聲音是他們最高興的事情了。這可是他們與妻兒之間的兩相牽掛。
3.如何做一名優秀的老干部工作者
老干部工作是黨的干部工作的一個重要組成部分，對老干部從“政治上關心、生活上照顧”是做好老干部工作的基本要求，也是貫徹落實科學發展觀、構建和諧社會的具體體現。
現結合當前形勢及單位老干部工作實際，就如何做好新形勢下的老干部工作，談點粗淺的看法。 多年來，我們從組織建設和制度建設入手加強對老干部工作的領導，確保了老干部政治、生活待遇的落實，老干部們對此感到滿意，上級黨委和老干部部門對我們的工作也給予充分的肯定。
如今，我們的老干部工作又面臨著新的形勢，我們國家改革開放的步伐明顯加快，在帶來更大的發展機遇的同時，我們也面臨著嚴峻的挑戰，做好新形勢下的老干部工作，任務光榮而艱巨，我們要有緊迫感、壓力感和強烈的責任感，進一步提高思想認識，以開拓的精神和百倍的努力，切實把老干部工作做好，為企業的改革、發展、穩定作出貢獻。 深化“三項制度改革、加快企業發展”是落實老干部生活待遇的根本保證。
老干部生活待遇的落實，主要體現在兩個方面：一是生活費的按時發放。二是醫藥費用及時足額予以核銷。
落實這兩項工作，必須以經濟基礎作保證，沒有經濟基礎，落實就是一句空話。近幾年來，在企業深化改革，走向市場的過程中，企業承受了過高的代價，許多企業由于不能適應市場經濟的大潮，在泥潭中掙扎，大批職工下崗、失業，工資不能到位，甚至企業破產，在這種情況下，落實老干部待遇豈不是一句空話。
為此從中央到地方，各級黨委和政府都把落實老干部的“兩費”問題，當成老干部的工作重中之中的任務。我們的企業，在前一個階段的發展中，較好地解決了這個問題，近幾年來，隨著國際金融危機的到來、“費改稅”、“營改增”等國家政策的變化，國家整個經濟發展放緩，企業收入和盈利水平趨于平衡，但各項成本尤其是人工成本、燃料成本等大幅增加，企業成本壓力劇增，市場競爭愈加激烈，企業抗風險能力降低，使我們面臨的形勢更加嚴峻，企業不改革，就不能發展，要發展就要靠我們去闖市場，去殺出一片生存的天地。
作為一名老干部，應該理解、關心和支持企業的改革和發展，否則，我們也要被淘汰出局，安度晚年就成了一句空話。要在老干部中開展形勢教育，讓他們理解，為了大多數職工的根本利益，為了集團公司的前途和命運，應該積極支持關心企業的改革與發展，只有企業得到了發展，生活待遇才能得到落實，安度晚年才有保障。
加強責任意識，是做好老干部工作的關鍵。老干部工作不是哪一個部門的工作，是各級領導都應關心的工作，做好老干部工作，是我們應盡的責任，是我們應承擔的歷史使命，否則就意味著背叛，是對歷史的不尊重。
企業黨委要把離退休老干部工作納入工作議程，真正當成一項工作來安排，要部署、要檢查，如果安排了不進行檢查，讓人覺得無足輕重，就不可能做好這項工作。沒有責任意識，體現不了對老干部工作的重視，也做不好老干部工作。
作為一名在老干部崗位的工作者，應熱愛自己的崗位，在老干部工作崗位上，要有光榮感和責任感。不要計較個人得失，要設身處地從老干部的角度來考慮問題，老干部有光榮的歷史，應該得到我們的尊重，如今因為他們身體的原因，離開了工作崗位，年老體弱是他們的現實，為他們服好務，主動地為他們排憂解難，是我們義不容辭的責任。
要帶著感情去接觸他們，心甘情愿地為他們服務，才能體現對他們的尊重。老干部工作者更應樹立對老干部工作的責任意識，只有全身心投入到工作中去，才能做好老干部工作，才能無愧于自己的崗位。
做好老干部工作，要摸實情、講實話、辦實事、求實效，要力戒形式主義和官僚主義。要多了解老干部工作情況，多掌握第一手資料。
要堅持聯系老干部制度，多傾聽老同志的心聲和意見。要把老同志滿意不滿意、贊成不贊成，作為檢驗老干部工作好壞和作風優劣的標準。
近幾年來，我們的老干部工作取得了一定的成績，但是回過頭來看一看，基本上是因循守舊，維持現狀，滿足于相安無事，工作中創新的東西很少，唯恐出了漏洞，尤其對于下一步工作針對新形勢，開拓新的工作領域，滿足老干部對我們工作的要求，還沒有一個明確的思路，表現在工作中，則是能推則推，能拖就拖，工作作風和工作態度還不能達到老干部的滿意。在單位上上下下都在為更新觀念促進企業發展，為交運振興而奮斗的關鍵時刻，老干部工作也應在老干部黨支部建設和其他相關工作中提出更高的要求，圓滿完成部署的各項任務，保持市級先進，再創省級先進，為企業全面振興貢獻一份力量。
總之，在新的形勢下，企業的老干部工作要迅速地上一個新的臺階，要以新的面貌迎接新的挑戰。切實做好老干部工作，一是要堅定深化改革的信心，加快企業發展，為做好老干部工作提供強有力的保證。
二是要上下齊重視，增強做好老干部工作的責任心。三是要求各級領導干部要轉變觀念、轉變作風，腳踏實地為老干部辦實事，以“三個代表”重要思想為指導，把做好老干部工作當成落實科學發展觀的具體體現。
我們的老干部工作就一定能贏得老干部的滿意，老干部工作必將迎來新。
4.誰能幫我提供一篇關于親情服務離退休老干部工作的3分鐘演講稿
尊敬的學校領導、老師、親愛的同學們：
大家好！
我是來自11班的11。我性格活潑開朗，處事沉著、果斷，能夠顧全大局（可以根據自己的性格寫，我只是幫你做個范文）。今天我很榮幸地站在這里表達自己由來已久的愿望：“我要競選學生會宣傳部部長（你想擔任的職務。）”我在這里鄭重承諾：“我將盡全力完成學校領導和同學們交給我的任務，使學生會成為一個現代化的積極團體，成為學校的得力助手和同學們信賴的組織。”
我已經在團委會紀檢部（或班級的干部）工作了近一年的段時間，從工作中，我學會了怎樣為人處世、怎樣學會忍耐，怎樣解決一些矛盾，怎樣協調好紀檢部各成員之間的關系，怎樣處理好紀檢部與其它部門之間的關系，怎樣動員一切可以團結的力量，怎樣提拔和運用良才，怎樣處理好學習與工作之間的矛盾。這一切證明：我有能力勝任學生會宣傳部部長一職，并且有能力把學生會發揚光大。
假如我當上了學生會宣傳部部長，我要進一步完善自己，提高自己各方面的素質，要進一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態去對待每一件事情；要進一步提高責任心，在工作中大膽創新，銳意進取，虛心地向別人學習；要進一步的廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則。
假如我當上了學生會宣傳部部長，我要改革學生會的體制。真正的做到“優勝劣汰”，做到“日日清，周周結”，每周都對各部門的負責人進行考核，通過其部門的成員反應情況，指出他在工作中的優點和缺點，以朋友的身份與他商討解決方案并制定出下階段的計劃。經常與他們談心，彼此交流對生活、工作的看法，為把學生會工作做好而努力。開展主席團成員和各部長及負責人常作自我批評，自我檢討的活動，每月以書面材料形式存入檔案。我還將常常找各部門的成員了解一些情況，為作出正確的策略提供可靠的保證。還要協調好各部門 之間的關系，團結一切可團結的力量，擴大學生會的影響及權威。
假如我當上了學生會宣傳部部長，我將以“奉獻校園，服務同學”為宗旨，真正做到為同學們服務 ，代表同學們行使合法權益，為校園的建設盡心盡力。在學生會利益前，我們堅持以學校、大多數同學的利益為重，決不以公謀私。努力把學生會打造成一個學生自己管理自己，高度自治，體現學生主人翁精神的團體。
（后面可以寫一些如果沒選上自己的努力表現）
我知道，再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧與激情，樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。我想，如果我當選的話，一定會言必行，行必果。
請各位評委給我一張信任的投票，給我一個施展才能的機會！
5.淺談老干部管理工作的幾點做法
1、思想上尊重老干部，使老同志感到組織的關心
1.1把老干部工作擺上辦公室工作的重要議事日程， 指派專人負責管理。
1.2認真落實“六個一”工作任務。（即：每月一次學習、每季一次縣內休閑活動、每半年一次縣內重點工程參觀考察、每年組織一次身體體檢、重大節日組織一次家庭走訪慰問、每兩年組織一次外出參觀活動）
1.3落實經費、場地保障。
2、政治上關心老干部，使老同志在精神上有所寄托
2.1以老干部黨支部學習小組為單位，每月9日定為小組學習日。
2.2組織支持老干部在社會主義物質文明、政治文明和精神文明建設中發揮余熱。
2.3切實加強退休黨支部建設。
3、生活上幫助老干部，使老同志在物質上有所依靠
3.1對退休干部的工資和各種補貼按時足額發放，將家住外地老干部的工資每月及時寄出，醫藥費按規定及時到社險辦給予報銷。
3.2關心老干部身體健康。
3.3關愛老干部生活。
6.如何理解用心用情做好老干部工作
全國老干部工作先進集體和先進工作者表彰大會23日在京召開。據統計，全國有近2000萬離退休干部，1100多萬離退休干部黨員，21萬個離退休干部黨支部，這是我黨執政興國的重要資源和重要力量。
離退休干部是黨的奮斗歷史的親身實踐者和見證者，也是優良作風的開創者和傳承者，用心用情做好老干部工作不可或缺。筆者以為，做好老干部工作需給予以下幾點關注。
首先，對待老干部需給予政治上的尊重。老同志理想信念堅定、政治立場清醒。在離退休后，依舊需要讓老同志及時了解國際國內政治經濟形勢，了解黨和國家的大政方針，了解改革開放和現代化建設的新進展。讓老同志更好地發揚政治強、覺悟高的優勢，帶動更多的黨員提高思想認識，增強黨性修養。
其次，對待老干部需給予生活上的照顧。老同志的艱苦創業、艱辛奮斗讓我們國家取得了今天這樣的輝煌成就。在他們艱苦奮斗的背后是老同志們身體透支、年邁體弱的現狀，有關部門需要完善離休干部離休費保障機制，并建立健全離休干部醫藥費保障機制，切實給予老同志生活上的關心和照顧。
最后，對待老干部需給予精神上的關懷。常言道，家有一老，如有一寶。對于我黨來說，老革命、老干部無疑更是“寶”，是精神之寶、經驗之寶。我們需要堅持走訪慰問、聯系老干部等制度，多聽取老前輩、老干部的意見建議，為老干部辦實事、做好事、解難事，讓老干部們安心、放心、舒心、順心，感受到來自組織的關懷。
廣大離退休干部是黨和人民的有功之臣，是黨和國家的寶貴財富。“飲水不忘挖井人”，我們不能在享受今天幸福生活的時候忘卻老同志，要對老同志的歷史功績、巨大貢獻和崇高精神經常講、反復講，以激勵今人，教育后代。（南翔鎮 王莉）
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