• <nav id="kggui"></nav>
  • <optgroup id="kggui"></optgroup>
  • <menu id="kggui"></menu><xmp id="kggui"><nav id="kggui"></nav>
    <menu id="kggui"><menu id="kggui"></menu></menu>
    <nav id="kggui"></nav>

    為什么要重視企業文化展廳

    企業文化展廳主要是對外展示的窗口,展示公司的【精神高地】側面體現企業的品牌實力,企業實力。

    企業文化畢竟是一個系統的構成,我們平時所說的企業的愿景、企業的使命,企業的宗旨,企業的綱領,企業的戰略都屬于企業文化的一部分,但最終還是要自己人來創造并落實,讓他人來感受。

    企業文化本質上屬于一種抽象的存在,是一種精神的指引。

    抽象的東西要讓非企業員工來了解,來認知是有難度的。

    因此企業文化展廳是非常必要的。

    企業文化展廳里有很多的諸如:企業的發展史、企業的核心領導層、企業的大事件、企業的社會活動、企業的榮譽、企業的未來發展戰略等等。

    這些都是通過具象的圖文、視頻、音頻讓他人(包括員工)感受企業文化。

    讓他人(員工)感受到一種力量!

    中國的企業,不管大小都很重視企業文化的營造。

    對于展廳來說,大部分都是對外展示,做的最多的如:萬科城市會客廳,融創城市展廳這種房地產類的,其實數碼的華為、小米的直營體驗店本身也是一種企業文化展廳的延伸。

    總結來說:企業文化展廳主要是對外展示窗口。

    企業實力的展示,需要重視。

    為什么要重視企業文化展廳

    轉載請注明出處華閱文章網 » 為什么要重視企業文化展廳

    散文

    求播音主持自備稿件女生的情感起伏不要太大散文最好

    閱讀(754)

    你好!我是這個專業的,關于自備稿的問題,我想你最好還是不要在網絡上找。因為現在網絡上如果有什么信息,一搜就出來了。所以自備稿一到你手上,其他許多人也都看到了,如果他們再把稿子那曲用的話,那你的稿子就重復了。當然,你要是比別人讀得好那肯

    散文

    贊美長江或黃河的文章

    閱讀(443)

    走向大自然http://literary.goodmood.com.cn/作者:憂憂我心[作者文集]日期:2004-12-711:28:00晨野的細風輕吻著窗欞,低語著春的美麗,春的盎然,和煦的陽光柔柔的輕撫著大地,引誘著人們去捕捉大自然的那抺新綠,就讓青春的吉它,彈去滿身疲

    散文

    描寫長江黃河的散文詩急急急

    閱讀(316)

    黃河頌我站在高山之巔,望黃河滾滾,奔向東南.金濤澎湃,掀起萬丈狂瀾;濁流宛轉,結成九曲連環;從昆侖山下,奔向黃海之邊;把中原大地劈成南北兩面啊,黃河!你是中華民族的搖籃!五千年的古國文化,從你這發源;多少英雄的故事,在你的身邊扮演!啊

    散文

    寫景抒情散文,,《故鄉的美景》

    閱讀(359)

    春在早春的日子里,當四周一切都發出閃光而逐漸崩裂的時候,通過融解雪的濃重水氣,已經聞的出溫暖的土地的氣息。不管怎樣,冬天畢竟過完了。于是,小河流水,百鳥齊鳴,空氣清香。在斜射的太陽光底下,小鳥天真爛漫地歌唱著,急流發出愉快的喧嘩聲和咆哮

    散文

    親情類作文(600字)

    閱讀(269)

    世間有真情,人間有真愛(親情類作文)在濃濃的真情中最冷人刻骨的還是那血濃于水的親情,是血濃于水的真愛伴著孩子們的幸福成長,是血濃于水的反哺,讓花四甲老人安度晚年。人都說,父愛如山,母愛似水,母愛溫柔似水的柔情,父愛深沉似山的沉穩,山水相間

    散文

    親情作文600字

    閱讀(262)

    最佳答案父親想著父母對我的厚愛,心里總是不由地盈起陣陣感動。大學之前每天,他們任勞任怨地照顧著我的生活起居,把這個家操持的井井有條。家里家外,從不讓我操心。早晨,我還沒起床,早餐已經熱在鍋里;中午,晚上,我放學一到家,熱氣騰騰的飯菜已經端

    散文

    朱自清散文集《憎》的好句賞析(45)句

    閱讀(1019)

    文中有畫,畫中有情《春》是一篇貯滿詩意的散文。它以詩的筆調,描繪了我國南方春天特有的景色:綠草如茵,花木爭榮,春風拂煦,細雨連綿,呈現一派生機和活力;在春境中的人,也精神抖擻,辛勤勞作,充滿希望。在朱老先生的筆下,春草是如此的天真爛漫、活潑可

    散文

    金岳霖這個人怎么樣

    閱讀(475)

    金岳霖是一位樂觀幽默、風流儒雅、用情至深的學者。金岳霖(1895年7月14日-1984年10月19日),男,字龍蓀,祖籍浙江省紹興市諸暨縣,出生于湖南長沙。他把西方哲學與中國哲學相結合,建立了獨特的哲學體系,著有《論道》、《邏輯》和《知識論,培養了一

    散文

    金岳霖在哲學方面有哪些成就

    閱讀(350)

    主要成就折疊哲學思想知識論金岳霖是第一個運用西方哲學的方法,融會中國哲學的精神,建立自己哲學體系的中國哲學家。他創建的哲學體系,其中包括本體論和知識論。《論道》一書是他的本體論;《知識論》一書是他的知識論,即通常所說的認識論。

    散文

    中秋節作文題記,,快```````

    閱讀(353)

    換作白玉盤,清輝滿人間。——題記適逢中秋之夜,我仰望天空,望見一輪圓月,但不是我們常說的一輪皎潔的圓月,天空中有層層清云,如煙似霧,彌蒙在月光下。月暈恰恰是這圓月與清云的紅娘,牽于二者之間,淡淡的點上一圈,既不喧賓奪主,又有萬般嬌態。有人說

    散文

    誰能介紹一下金岳霖的生平故事?

    閱讀(477)

    中國哲學第一人:金岳霖金岳霖(1895—1984),中國現代哲學家、邏輯學家。字龍蓀,浙江諸暨人。1911年考入清華學堂。1914年考取官費留學生。1920年獲美國哥倫比亞大學博士學位。1921年到英國學習。1925年回國。歷任清華大學、西南聯大、北京大學

    散文

    當下哪些職業沒有了

    閱讀(303)

    正在消失的職業如下:1.彈棉花2.貨郎3.代寫書信4.磨刀人5.賣清水6.補鞋匠7.說書8.算命打卦9.修鋼筆10.補鍋11.出租圖書12.巫婆神漢13.哭喪婆14.賣跌打藥15.打蜂窩16.雕花匠17.

    散文

    汪曾祺的背景資料

    閱讀(826)

    汪曾祺,江蘇高郵人,出生于1920年3月5日。祖父是清朝末科的“拔貢”(略高于“秀才”)。汪曾祺的父親汪菊生(1897——1959)多才多藝,不但金石書畫皆通,而且是一個擅長單杠的體操運動員,一名足球健將,學過很多樂器,也喜歡養鳥。汪曾祺的審美意識的形成

    散文

    怎么樣征集單位各部門的作品為企業文化周投稿呢

    閱讀(385)

    1、確定文化周的主題:集中、明確,每年可以不同,系列化;2、確定投稿的內容范圍和形式要求:內容方面---對公司核心價值觀的理解與感悟、感人事跡、身邊的小故事、對工作細節中文化DNA的發掘;形式方面---散文、調研報告、小品文、詩歌、快板等,喜

    短句

    建筑材料行業企業文化該如何建立

    閱讀(291)

    那么建筑材料行業的企業文化究竟該如何建立?企業文化是指企業組織的基本信息,基本價值觀對企業內外環境的基本看法,是由企業的全體成員共同遵守和信仰的行為規范,價值體系,是指導人們從事工作的哲學觀念。關于討論的企業文化,小編主要討論有

    短句

    企業文化墻框架設計有哪些

    閱讀(429)

    企業文化墻設計內容應該有以下這些:一、欄目設置根據公司企業文化墻的實際情況,初步計劃列出八個板塊,分別是:編者按、企業簡介、企業文化、發展藍圖、成功案例、團隊風采、勵志故事、公告欄等。二、欄目內容(一)編者按/開欄語內容從宏觀角

    短句

    企業文化建設的基本要素是什么

    閱讀(350)

    企業文化雖然不能直接產生經濟效益,卻能滲入到員工的骨子中、血液里,以柔克剛,最大程度地激發人的創造力、凝聚力和執行力,確保企業產品與品牌、決策與執行、組織與管理良好運作,進而提高企業競爭能力和發展動力,促動企業健康、持續發展。杰克

    短句

    對企業文化的理解怎么寫

    閱讀(331)

    這是我從一本比較簡單的企業文化叢書中給你摘抄的企業文化案例。還有分析。應該夠你用了。如果不夠,留言,我把書給你發過去。一.美國的企業文化(一).美國的企業文化的特點美國的企業文化在本世紀70年代出現,80年代中期走向成熟。企業文化理論

    散文

    散文寫作為什么要重視立意

    閱讀(318)

    散文如同細絹,文筆細膩,情絲綿密。如同寫意畫,需要穿插其中的或深沉或細微的情感來支撐整體的基調。對于文章所需的議論,多穿插于表面的行文中,魯迅朱自清的散文慣如此,有些作家文風素雅,不善直抒胸臆,多隱于寫意狀物中,尤其沈從文汪曾祺的散文中

    短句

    中國移動公司企業文化

    閱讀(399)

    中國移動公司企業文化中國移動通信企業文化的核心內涵是“責任”和“卓越”,即要以“正身之德”而“厚民之生”,做兼濟天下、善盡責任、不斷進步的優秀企業公民。中國移動企業文化理念體系企業價值觀:正德厚生臻于至善企業使命:創無限通信世

    散文

    求關于企業文化的文章

    閱讀(285)

    管理的目的是效率。管理的核心是人。企業穩定持續的發展,要提高核心競爭力。核心競爭力企業核心競爭力,本來就是體現在特定的能力上。而這種能力本身又可以視為多種能力的聚合,因而是完全可以分解的。企業核心競爭力,從其具體體現形式分析,可

    久久热在线视频